О чем спросят претендента на вакансию

Прохождение полиграфа при приеме на работу вопросы может предполагать самые разные, ведь организация организации рознь, и между различными должностями также существует определенная дистанция. Однако главными позициями, несомненно, были и остаются лояльность и уровень профессиональной подготовки.

Мотивы вредных поступков

Нелояльность может быть связана с:

• принадлежностью к криминальной группировке;
• целевым внедрением конкурирующими структурами;
• вербовкой со стороны налоговой полиции и иных спецслужб;
• сомнительными политическими убеждениями.

Какая бы ни была из этих причин в конкретном случае, она вынуждает человека не только наносить ущерб организации, но и тщательнейшим образом скрывать свою истинную цель. Обычные проверки, инициируемые службами безопасности, не всегда срабатывают, потому что враги беспрерывно ищут бреши в системе защиты — и, конечно же, находят их.

Соответственно, при полиграфировании обязательно задаются вопросы о принадлежности к мафии, к сомнительным организациям, к работе на государственные структуры и на средства массовой информации. Один корреспондент на редакционном задании приносит больше ущерба порой, чем сотни лодырей и бракоделов.

Подготовка никуда не годится

Но даже если претендент на вакансию не имеет цели нанести ущерб в прямом смысле слова, его действия могут представлять все равно немалую опасность. Во всех профессиях, не исключая и самых ответственных, таких как врачебная, очень много встречается людей с купленными в подземном переходе дипломами, или учившихся поверхностно в липовых учебных центрах.

Этот факт, а равно и фальсификация рекомендаций, документов о стаже и допусках к тем или иным видам работ, успешно выявляется полиграфологами. Нужно только дать им соответствующее задание, и необходимые позиции будут присутствовать в используемом вопроснике.