Детектор лжи — профессиональные качества

Каждый руководитель компании в ходе развития своего бизнеса должен быть уверен, что его персонал будет готов выполнить любое задание и поручение на отлично. Когда человек устраивается на новое место работы, по нему не сразу можно определить его профессионализм:

• реальное ли он подал резюме;
• является он обладателем профессиональных качеств и др.

Чтоб как-то оградить себя от неграмотных кадров, представители компании обратились к специалистам, которые проводят проверку полиграфом.

Положительные моменты детектора лжи

Прежде всего, хочется сказать проведение тестирования на полиграфе является сугубо личным движением и в приказном порядке никто не имеет права заставить его прохождение. Если соискатель вакансии согласен, то он должен в письменном виде, на официальном бланке дать свое разрешение на проведение теста.

Те, кто отказывается от прохождения данного анализа, имея довольно малый процент, что крупная компания может принять на работу. Помимо всего прочего, в данном действии имеется много положительных сторон, прежде всего:

• о человеке можно узнать много интересного, даже то, что он не расскажет при собеседовании;
• узнать, почему он был уволен с прошлой работы;
• узнать насколько он врет или говорит правду.

Детектор лжи

Чтобы я провести проверку полиграфом, необходимо знать некоторые нюансы, которые относятся к данному виду исследования. Прежде всего, перед тем как приступить непосредственно к тестам, специалист и исследования проводят достаточно много времени в беседе, в процессе которой поясняются следующие правила поведения:

• Слушать только полиграфолога и отвечать на поставленные вопросы «да» или «нет».
• Перед тем как приступить к тестам, тщательно надлежит обговорить все задаваемые вопросы.
• Не отвлекаться на посторонние разговоры и т.д.